Contrato conforme a Lei da Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000) para contratação formal de aprendizes
Deve ser utilizado por empresas obrigadas a contratar jovens aprendizes ou que queiram investir na formação profissional.
 
Estabelece regras claras sobre jornada, salário, curso e obrigações
Evita autuações do Ministério do Trabalho e ações trabalhistas
Documento atualizado e de fácil personalização
 
Indispensável para quem deseja contratar aprendizes com segurança jurídica.